Тестирование по области аттестации Обучение и проверка знаний требований охраны труда руководителей подразделений, специалистов, осуществляющих организацию, руководство и проведение работ на рабочих местах и в производственных подразделениях, а также контроль и технический надзор за проведением работ в организациях промышленности

Вопрос #1

В каком случае привлечение работодателем работника к сверхурочной работе допускается только с его письменного согласия?

При производстве общественно необходимых работ по устранению непредвиденных обстоятельств, нарушающих нормальное функционирование централизованных систем горячего водоснабжения, холодного водоснабжения и (или) водоотведения, систем газоснабжения, теплоснабжения, освещения, транспорта, связи.

При производстве работ, необходимых для предотвращения катастрофы, производственной аварии либо устранения последствий катастрофы, производственной аварии или стихийного бедствия.

При производстве работ, необходимость которых обусловлена введением чрезвычайного или военного положения, а также неотложных работ в условиях чрезвычайных обстоятельств, то есть в случае бедствия или угрозы бедствия (пожары, наводнения, голод, землетрясения, эпидемии или эпизоотии) и в иных случаях, ставящих под угрозу жизнь или нормальные жизненные условия всего населения или его части.

При производстве временных работ по ремонту и восстановлению механизмов или сооружений в тех случаях, когда их неисправность может стать причиной прекращения работы для значительного числа работников.

Вопрос #2

Что из перечисленного не входит в перечень обязанностей работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда, установленный ТК РФ?

Установление сумм возмещения вреда пострадавшим от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, включая моральный вред..

Обучение безопасным методам и приемам выполнения работ и оказанию первой помощи пострадавшим на производстве, проведение инструктажа по охране труда, стажировки на рабочем месте и проверки знания требований охраны труда.

Информирование работников об условиях и охране труда на рабочих местах, о риске повреждения здоровья, предоставляемых им гарантиях, полагающихся им компенсациях и средствах индивидуальной защиты.

Приобретение и выдача за счет собственных средств специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, смывающих и обезвреживающих средств.

Вопрос #3

При каком из перечисленных условий допускается работа в течение двух смен подряд?

Если это вызвано производственной необходимостью.

Работа в течение двух смен подряд не допускается.

Если есть согласие представительного органа работников.

Если он не имеет медицинских противопоказаний.

Вопрос #4

Что из перечисленного является основанием для начала исполнения государственного контроля (надзора) за соблюдением требований законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда?

Только наступление срока проведения плановой проверки в порядке, установленном Федеральным законом N 294-ФЗ.

Все перечисленное.

Только поступление требования прокурора о проведении внеплановой проверки в рамках прокурорского надзора за соблюдением законодательства Российской Федерации по поступившим в органы прокуратуры обращениям.

Только поступление поручения Президента Российской Федерации или Правительства Российской Федерации о проведении внеплановой проверки.

Только истечение срока исполнения работодателем или организацией, осуществляющей проведение специальной оценки условий труда, ранее выданного предписания об устранении выявленного нарушения законодательства Российской Федерации о специальной оценке условий труда.

Вопрос #5

Какое наказание установлено Уголовным кодексом РФ за нарушение требований охраны труда, совершенное лицом, на которое возложены обязанности по их соблюдению, если это повлекло по неосторожности причинение тяжкого вреда здоровью человека?

Штраф в размере до четырехсот пятидесяти тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до двенадцати месяцев, либо исправительные работы на срок до трех лет, либо принудительные работы на срок до двух лет, либо лишение свободы на тот же срок с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до одного года или без такового.

Штраф в размере до двухсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до двенадцати месяцев, либо обязательные работы на срок от ста двадцати до ста восьмидесяти часов.

Штраф в размере до трехсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до двенадцати месяцев, либо обязательные работы на срок от ста восьмидесяти до двухсот сорока часов, либо исправительные работы на срок до одного года, либо принудительные работы на срок до шести месяцев.

Штраф в размере до четырехсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до восемнадцати месяцев, либо обязательные работы на срок от ста восьмидесяти до двухсот сорока часов, либо исправительные работы на срок до двух лет, либо принудительные работы на срок до одного года, либо лишение свободы на тот же срок с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до одного года или без такового.

Вопрос #6

Каким из перечисленных способов должны храниться газовые баллоны, имеющие башмаки?

Только в горизонтальном положении под углом 30° к поверхности пола.

Как в вертикальном, так и в горизонтальном положении.

Только в вертикальном положении в специальных гнездах, клетях и других устройствах, исключающих их падение.

Только в горизонтальном положении на специальных стеллажах, исключающих их падение.

Вопрос #7

Какое из перечисленных требований, предъявляемых к помещениям для работы с ПЭВМ, указано неверно?

Площадь рабочего места с ПЭВМ и ВДТ должна составлять не менее 6 м2 или 4,5 м2, если продолжительность работы менее 4 часов в день или ВДТ жидкокристаллические или плазменные.

Экран видеомонитора должен находиться от глаз пользователя на расстоянии 600-700 мм, но не ближе 500 мм с учетом размеров алфавитно-цифровых знаков и символов.

ВДТ ориентировать следует боковой стороной к световым проемам с левой стороны.

Расстояние между рабочими столами с ВДТ должно быть не менее 1,5 м, между боковыми поверхностями - не менее 1,0 м.

Вопрос #8

Какой должна быть высота проходов вдоль конвейеров?

Не менее 1,9 м.

Не менее 1,85 м.

Не менее 2 м.

Не менее 1,8 м.

Вопрос #9

В каком из перечисленных случаев ленточный конвейер не подлежит немедленной остановке?

При отсутствии или неисправности ограждающих устройств.

При повреждениях конвейерной ленты и ее стыкового соединения, создающих опасность аварии.

При ослаблении натяжения конвейерной ленты в пределах допустимого.

При неисправных болтовых соединениях, при обнаружении незатянутых болтов.

Вопрос #10

На какой срок может быть продлено расследование несчастного случая при необходимости проведения дополнительной проверки обстоятельств, при которых он произошел?

Не более чем на 15 дней.

Не более чем на 10дней.

Не более чем на 20 дней.

Не более чем на 25 дней.

Вопрос #11

Каким органом исполнительной власти осуществляется федеральный государственный надзор в сфере труда?

Федеральной службой по труду и занятости и ее территориальными органами (государственными инспекциями труда).

Федеральной службой по надзору в сфере здравоохранения.

Федеральной службой государственной статистики.

Федеральной службой по экологическому, технологическому и атомному надзору.

Вопрос #12

Кем утверждается акт по форме Н-1?

Работодателем или его представителем.

Руководителем соответствующей Государственной инспекции труда.

Председателем комиссии, проводившей расследование несчастного случая.

Управляющим регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации.

Вопрос #13

Какие отношения в организации регулируются коллективным договором?

Только трудовые.

Социально-трудовые.

Только экономические.

Социально-экономические.

Вопрос #14

Какое количество рабочих мест в процентном отношении от общего числа аналогичных рабочих мест подвергается специальной оценке условий труда?

20 % рабочих мест (но не менее чем двух рабочих мест).

10 % рабочих мест.

30 % рабочих мест (но не менее чем пяти рабочих мест).

5 % рабочих мест.

Вопрос #15

Какой инструктаж по охране труда проводится с каждым принимаемым на работу работником?

Целевой инструктаж.

Внеплановый инструктаж.

Повторный инструктаж.

Вводный инструктаж.

Вопрос #16

В каком из перечисленных случаев работникам, занятым на работах с вредными условиями труда, разрешается заменять выдачу молока или других равноценных пищевых продуктов денежной компенсацией?

Не разрешается ни в каком случае.

На основании письменного заявления работника, если замена предусмотрена коллективным и (или) трудовым договором.

На основании устной просьбы работника.

Если происходит замена только половины от установленного объема.

Вопрос #17

В каком из перечисленных случаев комиссия по проведению специальной оценки условий труда вправе принять решение о невозможности проведения исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных факторов на рабочем месте?

Только если работодатель не в состоянии предоставить техническую (эксплуатационную) документацию на производственное оборудование (машины, механизмы, инструменты и приспособления), используемое работником на рабочем месте.

Только если проведение указанных исследований (испытаний) и измерений на рабочем месте может создать угрозу для жизни работника, экспертов и (или) иных работников организации.

Во всех перечисленных случаях.

Только если у работодателя отсутствуют результаты ранее проводившихся на данном рабочем месте исследований (испытаний) и измерений вредных и (или) опасных факторов.

Вопрос #18

Что влечет за собой уклонение застрахованного без уважительной причины от переосвидетельствования в учреждении медико-социальной экспертизы в установленные сроки?

Полную утрату права на обеспечение по страхованию.

Утрату права на обеспечение по страхованию до прохождения им указанного переосвидетельствования.

Утрату 50 % обеспечения по страхованию до прохождения им указанного переосвидетельствования.

Частичную утрату права на обеспечение по страхованию до прохождения им указанного переосвидетельствования (размер утраты права зависит от времени уклонения застрахованного от переосвидетельствования).

Вопрос #19

На каких из перечисленных работ допускается применение труда женщин?

На работах, связанных с подъемом и перемещением вручную тяжестей, превышающих предельно допустимые для них нормы.

На подземных работах физического характера в горнодобывающей промышленности и на строительстве подземных сооружений.

На подземных работах по санитарному и бытовому обслуживанию.

Вопрос #20

На кого возлагается обязанность по санитарно-бытовому обслуживанию и медицинскому обеспечению работников в соответствии с требованиями охраны труда?

На технического руководителя организации.

На работодателя.

На профсоюзную организацию.

На службу охраны труда организации.

Уведомление о работе сайта