Система управления охраной труда в организации

Перейти на страницу подготовки по Программа А. Требования по охране труда Система управления охраной труда в организации
Вопрос #591
Какова продолжительность ежегодного основного оплачиваемого отпуска, предоставляемого работникам?
28 рабочих дней.
28 календарных дней.
25 календарных дней.
Вопрос #592
Каким работникам работодатель предоставляет ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск?
Работникам, условия труда на рабочих местах которых по результатам специальной оценки условий труда отнесены к вредным условиям труда 2, 3 или 4 степени либо опасным условиям труда.
Работникам, условия труда на рабочих местах которых по результатам специальной оценки условий труда отнесены к вредным условиям труда.
Работникам, условия труда на рабочих местах которых по результатам специальной оценки условий труда отнесены к допустимым условиям труда.
Вопрос #593
Какова минимальная продолжительность ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска, предоставляемого работникам, условия труда на рабочих местах которых по результатам специальной оценки условий труда отнесены к вредным условиям труда 2, 3 или 4 степени либо опасным условиям труда?
Составляет не менее 5 рабочих дней.
Составляет 7 календарных дней.
Составляет 7 рабочих дней.
Вопрос #594
Как производится при работе на условиях неполного рабочего времени оплата труда работнику?
Пропорционально отработанному им времени или в зависимости от выполненного им объема работ.
В соответствии с должностным окладом, без учета выполненного им объема работ.
Сдельная оплата труда.
Вопрос #595
На сколько сокращается продолжительность работы (смены) в ночное время?
На один час с последующей отработкой в дневное время.
На один час без последующей отработки.
Не сокращается.
Далее
R
Обновления в RuStore