Расследование и предупреждение несчастных случаев и профессиональных заболеваний
Вопрос #11
Продолжите предложение, выберите несколько вариантов ответа.
В целях учета и рассмотрения обстоятельств и причин, приведших к возникновению микроповреждений (микротравм) работников, предупреждения производственного травматизма, работодателю рекомендуется:
Организовать регистрацию происшедших микроповреждений (микротравм) в Журнале учета микроповреждений (микротравм) работников.
Организовать информирование работников о действиях при получении микроповреждения (микротравмы).
Организовать ознакомление должностных лиц с порядком учета микроповреждений (микротравм) работников.
Утвердить локальным нормативным актом порядок учета микроповреждений (микротравм) работников, с учетом особенностей организационной структуры, специфики, характера производственной деятельности
Организовать рассмотрение обстоятельств, выявление причин, приводящих к микроповреждениям (микротравмам) работников, и фиксацию результатов рассмотрения в Справке о рассмотрении обстоятельств и причин, приведших к возникновению микроповреждения (микротравмы) работника.
В течение суток обязан направить извещение по установленной форме в территориальный орган федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на осуществление федерального государственного контроля (надзора) за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов.
Вопрос #12
Продолжите предложение, выберите несколько вариантов ответов.
Дополнительное расследование несчастного случая…
Проводится государственным инспектором труда в соответствии с требованиями главы 36.1 ТК РФ.
Не имеет срока давности и проводится государственным инспектором труда в соответствии с требованиями главы 36.1 ТК РФ.
Проводится в отношении несчастных случаев, расследованных не ранее чем за пять лет до дня наступления обстоятельств, указанных в части второй настоящей статьи.
Проводится с привлечением профсоюзного инспектора труда и представителя исполнительного органа страховщика по месту регистрации работодателя в качестве страхователя.
Вопрос #13
Установите соответствие согласно классификатору №2 причин несчастных случаев на производстве:
1. Использование пострадавшего не по специальности
2. Неприменение работником средств индивидуальной защиты
3. Эксплуатация неисправных машин, механизмов, оборудования
4. Неудовлетворительное техническое состояние зданий, сооружений, территории
Рисунок 2.
Рисунок 3.
Рисунок 1.
Рисунок 4
Вопрос #14
Выберите один правильный ответ.
Найдите наиболее точный вариант справки о рассмотрении причин и обстоятельств, приведших к возникновению микроповреждения (микротравмы) работника.
Рисунок А.
Рисунок Б.
Рисунок В.
Рисунок Г.
Рисунок Д.
Вопрос #15
Выберите один правильный ответ.
Найдите наиболее точное определение микротравмы согласно ТК РФ:
Повреждение, вызванное каким-либо воздействием, обычно незначительным по своей силе, но превышающим пределы физиологического сопротивления тканей и приводящим к нарушению функции и структуры тканей после однократного или многократного однотипного его воздействия.
Ссадины, кровоподтеки, ушибы мягких тканей, поверхностные раны и другие повреждения, полученные работниками и другими лицами, участвующими в производственной деятельности работодателя, указанными в части второй статьи 227 настоящего Кодекса, при исполнении ими трудовых обязанностей или выполнении какой-либо работы по поручению работодателя (его представителя), а также при осуществлении иных правомерных действий, обусловленных трудовыми отношениями с работодателем либо совершаемых в его интересах, не повлекшие расстройства здоровья или наступление временной нетрудоспособности.
Это микроповреждения здоровья работников организации во время выполнения работы или поручений руководителя. Это незначительные повреждения, которые приводят к частичному ограничению трудоспособности работника, возможно, даже потребуется перевести пострадавшего сотрудника на один день на другую работу, но больничный лист при этом не открывается.
Постепенный износ организма в результате ежедневных нагрузок.