В каких случаях, разрабатывается и утверждается распорядительным документом работодателя положение о допуске подрядных организаций к производству работ на территории работодателя?
В случае заключения договора подряда.
Если решение о разработке работодатель принимает самостоятельно.
В случае регулярного (не реже одного раза в год) заключения договора подряда.